Abalone s’est vu remettre ce mardi 24 janvier 2023 le label Engagé RSE Afnor au niveau « exemplaire ».
À l’issue de l’audit externe réalisé au sein de notre siège social, nous obtenons le label Engagé RSE Modèle AFAQ 26000 « niveau Exemplaire », remis ce mardi 24 janvier 2023 par l’Afnor, référence française pour évaluer la maturité du raisonnement RSE d’une société.
Le label Engagé RSE, récompense d’une politique engagée
En devenant labellisé Engagé RSE, nous souhaitons adresser un signal fort, celui d’une organisation qui assume les impacts de ses décisions et s’engage pour un développement durable de ses activités.
Depuis la création d’Abalone par François-Xavier Moutel en 1991 et en tant que professionnels du monde des Ressources Humaines, l’Homme et l’Environnement sont au cœur de nos préoccupations et nous nous investissons dans un cadre global au bénéfice de tous.
Lors de l’audit, toutes les parties prenantes de notre politique RSE ont été interrogées : directoire, collaborateurs, direction Europe, Quasar Formation, responsables d’agence, intérimaires, clients, responsable de notre datacenter, prestataire juridique, membre du Pacte mondial et même un club de sport partenaire que nous soutenons.
En synthèse, voici les points valorisés par l’audit qui ont contribué à l’obtention du label :
- Un fort engagement de l’équipe de direction s’appuyant sur l’ADN RSE du fondateur ;
- Une vision d’entreprise indépendante responsable, de croissance entrepreneuriale avec des valeurs humanistes fortes ;
- Une stratégie RSE construite sur 5 piliers et 10 engagements RSE respectant les principes du Pacte Mondial et les Objectifs de Développement Durable (ODD), ainsi que la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC) ;
- Une démarche et un pilotage pragmatique et transverse, des outils adéquats (BC, charte achats responsables, etc.) ;
- Un déploiement réussi auprès des parties prenantes clés du Groupe, des collaborateurs aux intérimaires en passant par les responsables d’agence et les partenaires.
En 2022, nos agences ont été partenaires de plus de 50 causes et actions humanitaires, associations culturelles ou sportives :
- Bayonne : Aviron Bayonne
- Bordeaux : Article 1
- Épinal : Cartable & Palet
- Le Mans : Samouraï 2000
- Lyon : Mets Tes Baskets
- Metz : La Messine (contre le cancer du sein)
- Nantes : Cartable & Ballon | Sporting Club de Nantes
- Rungis : Wake-Up Café
Dernière action en date la réalisation de notre bilan carbone fin 2022.
Développement de la démarche RSE : nos actions à venir
Pour continuer à soutenir la démarche auprès de l’ensemble des nos parties prenantes, notre ambition se reflète à travers les actions suivantes :
- La montée en compétences de nos collaborateurs permanents et intérimaires en formant davantage :
- 20 000 heures de formation prévues en 2023 ;
- Le développement de notre lutte anti-discrimination :
- création d’un e-learning à destination de nos permanents en agence pour encore mieux accompagner nos intérimaires et clients.
Enfin, sur la partie environnementale :
- nous avons pour stratégie d’étendre notre flotte de véhicules décarbonés de 62% à 70% d’ici un an ;
- aussi, les équipements de sécurité des intérimaires seront, à terme, recyclables grâce à la création d’une filière dédiée.