04 Agosto
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Você sabia ? Um alto nível de álcool no sangue aumenta o risco de ter um acidente grave em 50%.
O trabalho em uma empresa e o consumo de substâncias psicoativas (álcool, drogas, medicamentos) nunca andaram de mãos dadas. Essas substâncias apenas agravam riscos já numerosos e às vezes fatais.
Álcool, drogas e medicamentos: tantas ameaças para você e sua empresa
Não há necessidade de lembrá-lo que a lei francesa proíbe a produção, posse, venda, compra e uso de narcóticos. No entanto, alguns produtos como álcool ou drogas são perfeitamente legais, mas não são isentos de riscos. Ainda mais quando consumido no trabalho.
Assim, é totalmente proibido consumir álcool em seu local de trabalho, da mesma forma que os entorpecentes. Com relação aos medicamentos, é essencial verificar seu nível de impacto e efeitos colaterais no organismo antes de tomá-los. Não se esqueça de consultar o seu médico quanto à compatibilidade do medicamento com o exercício do seu trabalho.
Os números são alarmantes. Com efeito, de acordo com a Missão Interministerial de Combate às Drogas e Comportamentos Aditivos (MILDECA), consumir 2 copos todos os dias para uma mulher e 4 copos para um homem dobra o risco de um grave acidente de trabalho. Ter uma ingestão pesada de álcool pelo menos uma vez por semana aumenta esse risco em 50%! No entanto, 5 milhões de pessoas bebem diariamente de acordo com o Observatório Francês de Drogas e Toxicodependência, o OFDT. O Instituto Nacional de Prevenção e Educação para a Saúde (INPES) também detalhou os setores de atividade mais afetados: agricultura e construção. A MILDECA observa ainda que as mulheres em trabalhos estressantes em contato com o público têm duas vezes mais risco de dependência de álcool.
Todos são afetados, não apenas o funcionário que toma as substâncias: atrasos repetidos, paralisações repentinas de trabalho, qualidade das tarefas e relações de trabalho degradadas... A empresa também registra um aumento nos incidentes de produção, resultando em queda de produtividade com carga de trabalho para outros funcionários, etc.
Os vícios tornaram-se uma das principais preocupações das empresas hoje, e é bastante lógico quando sabemos que o empregador é obrigado a garantir e proteger a segurança física e mental dos seus trabalhadores. Em caso de violação, ele pode ser processado por culpa indesculpável.
O consumo de álcool, medicamentos e drogas coloca os funcionários em risco. Modificação da capacidade de raciocínio, queda de reflexos, redução do campo de visão, mal-estar, lesão corporal, lesão de um colega… essas são as consequências do consumo de substâncias psicoativas em seu local de trabalho e podem ser dramáticas.
Produtos viciantes: prioridade à prevenção!
A proibição do consumo desses produtos deve ser integrada à política de prevenção das empresas, pois a repressão por si só não basta. O médico do trabalho tem papel fundamental, é ele quem vai questionar os funcionários durante as consultas médicas e possivelmente identificar atitudes de risco. Também tem o papel de apoiar as empresas nas abordagens de prevenção e na implementação de um plano de ação. Desde 2019, o empregador está autorizado a realizar testes de triagem de saliva dentro de sua empresa.
Se você perceber que um colega não pode trabalhar após o consumo excessivo de álcool ou drogas, intervenha o quanto antes, prestando assistência! Saiba que, aos olhos da lei, você é tão responsável por sua saúde e segurança quanto a de seus colegas.
De sua parte, como trabalhador temporário, você também deve agir para proteger a si mesmo e seus colegas. Mesmo que o processo possa parecer difícil, se você é dependente de álcool ou drogas, não fique trancado e ouse levantar o assunto com aqueles ao seu redor antes que seja tarde demais. O médico assistente é um interlocutor muito bom para falar sobre o assunto e orientá-lo, soluções e suporte gratuitos são possíveis. Reconhecer o problema já está começando a resolvê-lo.
O Tribunal de Cassação já justificou as demissões por alcoolismo, e também condenou colegas de funcionários embriagados por falta de assistência a uma pessoa em perigo!
Para a Abalone, a sua saúde e segurança são prioridades, pelo que é essencial combater os riscos e acidentes de trabalho para que possa cumprir as suas missões em boas condições de segurança. Para conscientizá-lo e alertar suas empresas usuárias sobre os perigos do álcool ou drogas, trabalhamos com nossos clientes para apresentar as Kit de Prevenção de Drogas e Álcool. Com óculos nos olhos, você terá que completar uma pista de obstáculos com a visão e o equilíbrio de uma pessoa que consumiu álcool ou drogas. E é mais difícil do que parece!
Quelques liens utiles:
- Avalie seu consumo de álcool: http://alcool-info-service.fr
- Você quer parar de fumar: http://www.tabac-info-service.fr
- Despeje d'informations mais: https://www.drogues-info-service.fr